ANNUAL
REPORT
Что мы создали вместе и что будет дальше
2023–2026
За три года A–House прошёл путь от особняка к системе взаимосвязанных проектов и сегодня движется к тому, чтобы стать институцией, которая развивает архитектурно- строительную отрасль, формирует повестку и влияет на качество среды.
НАША МИССИЯ
повышать качество жизни посредством архитектуры и дизайна
Патроны A–House поддерживают именно эту длинную работу
Среду меняют люди, которые принимают решения: заказывают, проектируют, строят, вкладывают. Поэтому у A–House несколько инструментов, и каждый работает со своей аудиторией
1
Справочник консолидирует отрасль, карьерная платформа сводит специалистов и работодателей
2
Школа занимается просвещением
3
Фестиваль выводит архитектуру в публичный разговор
4
Исследования, конкурсы и медиа фиксируют сделанное
Дом A–House в Большом Афанасьевском переулке, первые образовательные циклы, профессиональный разговор
2023
01
Дом A–House открылся весной для членов клуба и друзей в Большом Афанасьевском переулке, 20.
02
Темой первого года стала Венецианская биеннале: трансляции с превью, лекции и выставка «FRONTEND: Павильон России в Венеции» под кураторством бюро KASA.
03
Запустили два просветительских цикла: «История архитектуры XX века» со Светланой Петрушихиной и «Что такое хорошо?» с практикующими архитекторами.
04
Всё лето проходили первые архитектурные и урбанистические школы для детей и подростков, посвящённые исследованию района.
A–Fest, A–Index, вакансии, издательство и A–Media
2024
01
К первому дню рождения в A-House прошёл пилот ежегодного архитектурного фестиваля A-Fest. Фестиваль укрепил связь с профессиональным сообществом и одновременно показал широкой публике, как устроена архитектурно-строительная индустрия.
02
Первый A–Fest вывел архитектурный разговор в город и стал точкой старта новых направлений.

Работа над фестивалем позволила увидеть отрасль целиком: её ключевых игроков, связи и отсутствие единого инструмента, который бы их систематизировал.
60
Мероприятий
по всему городу
119
Спикеров и экспертов
3 800+
Посетителей
03
Так появился A–Index — курируемый справочник ключевых игроков архитектурно- строительной отрасли.

A–Index с самого начала отбирал участников при участии профессионального жюри из индустрии. К концу 2024 года справочник объединял 100 компаний.

Работа с профессиональным сообществом выявила ещё одну системную проблему — кадровый дефицит. Так внутри A–Index появился раздел «Вакансии».

Сегодня с пятью ключевыми направлениями работают 16 кураторов: Рубен Аракелян (Wall), Наталья Масталерж (Nowadays Office), Амир Идиатуллин (IND), Артем Бабаянц (Babayants Architects), Нина Целёва (Artforma), Станислав Козин и Марсело Руэда (Kozeen + Rueda), Виктория Баркал (Les), Иван Охапкин (Basis), 
Михаил Козлов (Земля), Влад Обласов (Raum), Иван Федянин (L1GROUP), Ксения Ланикина (Yarko), Роман Крихели (Superposition), Мила Силенина (Holystick), 
Валерия Оганесян (Arch(e)type)
04
К первому A–Fest вышла «Архитектура 1.0» — сборник эссе и интервью с практиками. Следом появилась «Москва нового времени». Так началось собственное издательское направление: книги, газеты и специальные издания.
05
Публичная программа продолжала расти: за год в Доме прошло более 80 лекций и паблик-токов.

Среди важных программ — цикл об устойчивом развитии и ESG, онлайн-лекции европейских предметных и графических дизайнеров и курс «Продукт в девелопменте»: от pop-up проектов до крупных кластеров.
Работа с городом и регионами, исследования,
рост профессиональной платформы
2025
01
Работа с отраслью, городом и регионами. Первым большим партнёрством стала редакционно — издательская коллаборация с Департаментом предпринимательства и инновационного развития Москвы: за год вышли четыре газеты A– Focus.

Появились проекты с Корпорацией развития Дальнего Востока и Кавказ. РФ — два специальных периодических издания A–State.
02
Публичная программа развивалась по пяти направлениям: архитектура, дизайн, бизнес, социальная повестка и детские проекты. Совместно с Ricci запустили первое крупное исследование о Longevity в недвижимости.
96
Лекций и дискуссий
за год
03
Инфраструктура профессионального сообщества: A–Index продолжил расти не только как справочник, но и как практический инструмент для профессии.
250
Компаний в A–Index
к концу года
291+
Опубликованных
вакансий
16+
Стажировок
ММОМА, A–Board, конкурс, 8 000+ посетителей
A–Fest и работающая карьерная инфраструктура
2026
01
A–House заключил годовое партнёрство с ММОМА. События A– School еженедельно проходят в рамках проекта «Масштабы трансформаций: замыслы и практика».

Совместно с Департаментом градостроительной политики Москвы провели двухнедельный образовательный Буткемп для подростков 12–16 лет.
02
A-Fest: центром фестиваля стала выставка «Архитектура 2.0»: бюро, влияющие на облик города, предложили альтернативные сценарии его развития. Международную перспективу добавили архитектор Мануэль Герц и графический дизайнер Людовик Балланд.

Фестиваль зафиксировал состояние профессии и сформулировал повестку для дальнейшей работы.
60+
событий публичной программы
8000+
посетителей
180
Медиаторских туров
03
В рамках A–Fest прошли первые закрытые стратегические сессии A–Board: с акционерами ведущих девелоперских компаний и с основателями архитектурных бюро.

Участники обсудили актуальную повестку отрасли и определили три темы для дальнейшей совместной работы.

A–Board продолжится в течение года в формате ежеквартальных встреч.
04
A–House создаёт механизмы, позволяющие профессиональному сообществу предлагать новые решения для среды.

«Меняя привычное» — открытый архитектурный конкурс по переосмыслению опор базовых станций связи в городской среде и природном ландшафте.
118
Заявок на первом этапе
47
Участников прошли
в эскизный этап
05
От справочника к работающей инфраструктуре: в начале 2026 года мы перезапустили A–Index: обновили сайт, структуру разделов и автоматизировали значительную часть функционала.
102
Вакансии опубликованы
в 2026 году
80%
Отметили отклик
релевантных кандидатов
57
Новых участников
в 2026 году
40%
Работодателей подтвердили
успешный найм
321
Участник A–Index
Следующий шаг — связать всё созданное в устойчивую институцию и постепенно переходить от разговора о качестве среды к непосредственному влиянию на неё.
Для этого особенно важен длинный горизонт. Патронская поддержка позволяет A–House создавать проекты, ценность которых не всегда измеряется прямой коммерческой отдачей. Именно из них возникают новое знание, профессиональные связи, общественная повестка и инструменты, способные менять среду.
Почему нам важно продолжать вместе
ПАТРОНСКАЯ
ПРОГРАММА